The 7 Habits Foundations
Vittoria privata e Vittoria pubblica
Il successo di un’azienda dipende dalle performance personali ad ogni livello – anche di coloro che non hanno ruoli manageriali – e dagli individual contributor. È in questo contesto che tanto la Vittoria privata quanto la Vittoria pubblica giocano un ruolo importante.
Per Vittoria privata si intende rafforzare le fondamenta del carattere, concentrarsi su come guidare e gestire sé stessi, accettare pienamente le proprie responsabilità riguardo a scelte e azioni da compiere e a risultati da raggiungere.
Vittoria pubblica significa imparare a lavorare e comunicare in modo efficace con gli altri, ascoltare con empatia e rispetto e avere un’influenza e un impatto duraturi.
Habit 1: Sii proattivo
Raggiungi risultati straordinari applicando costantemente i principi di intraprendenza e iniziativa.
Habit 2: Inizia con la fine in testa
Sviluppa una mentalità orientata al risultato in ogni attività in cui è coinvolto il tuo team – progetti, meeting, presentazioni, contributi, etc.
Habit 3: Metti in ordine le priorità
Non sprecare il tuo tempo nei processi, ma focalizzati ed esegui gli obiettivi del team con una pianificazione a cadenza settimanale.
Habit 4: Pensa vinco-vinci
Guida team motivati ad agire in modo eccellente attraverso aspettative condivise e processi di responsabilità.
Habit 5: Cerca prima di capire, poi di farti capire
Crea un ambiente collaborativo e di scambio reciproco, dedicando del tempo alla piena comprensione di problematiche e offrendo feedback sinceri e accurati.
Habit 6: Sinergizza
Dimostra doti innovative di problem-solving, ricercando soluzioni differenti, nuove e migliori.
Habit 7: Affila la lama
Ottieni il meglio da ogni membro del team, ricercando i punti di forza, le passioni, le capacità e lo spirito di ciascun individuo.
Quanto sono efficaci i tuoi collaboratori?
Performance elevate richiedono un comune insieme di valori, comportamenti e competenze che allineino le capacità individuali alla strategia aziendale.
Grazie a The 7 Habits Foundations i tuoi collaboratori impareranno a fare scelte migliori in termini di tempo ed energie e a lavorare in modo più produttivo con gli altri per raggiungere risultati molto più soddisfacenti.
Apprendi i principi senza tempo dell’efficacia umana.
“Il manager agisce nel sistema; il leader agisce sul sistema.”
– STEPHEN R. COVEY
The 7 Habits Foundations | Risultati
- Assumersi la piena responsabilità dei risultati.
- Identificare ciò che è più importante nella vita professionale e in quella privata.
- Raggiungere e dare la priorità agli obiettivi più importanti, invece di reagire continuamente alle urgenze.
- Collaborare in modo più efficace, costruendo relazioni di fiducia e vantaggio reciproco.
- Approcciare problemi e opportunità con una collaborazione creativa.
- Sviluppare un apprendimento continuo.
The 7 Habits Foundations | Soluzione
La soluzione include:
- Guida del partecipante per supportare l’esperienza formativa
- Practice Card
- Piano di sviluppo 21 giorni
- Kit del facilitatore e strumenti di Certificazione Virtuale
In che modo puoi fruire The 7 Habits Foundations?
In presenza
Formazione svolta con un facilitatore esperto in modalità face to face.
Live-Online
Una formazione dinamica e coinvolgente che potrai svolgere ovunque tu sia.
On Demand
Contenuti disponibili in qualsiasi momento, indipendentemente da dove ti trovi.
Vuoi saperne di più?
Se sei interessato a svolgere il corso The 7 Habits Foundations nella tua azienda, contattaci subito. Un nostro Client Partner ti fornirà tutte le informazioni utili.